Segundo pesquisa realizada em empresas:
"[...] as organizações desejam profissionais de Administração com as seguintes características:
- Capacidade de identificar prioridades;
- Capacidade de operacionalizar idéias;
- Capacidade de delegar funções;
- Habilidade para identificar oportunidades;
- Capacidade de comunicação,
- Redação e criatividade;
- Capacidade de trabalho em equipe;
- Capacidade de liderança;
- Disposição para correr riscos e responsabilidade;
- Facilidade de relacionamento interpessoal;
- Domínio de métodos e técnicas de trabalho;
- Capacidade de adaptar-se a normas e procedimentos;
- Capacidade de estabelecer e consolidar relações;
- Capacidade de subordinar-se e obedecer à autoridade.
São características desafiadoras, não é fácil desenvolvê-las, sustentá-las é ainda mais complicado. Essa é exatamente a missão do Administrador, vencer todos seus desafios e mostrar sua capacidade de se manter e crescer nos mais diferentes cenários. Somente assim o Administrador será considerado capaz de Administrar.
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